استغنت شركة علي بابا عن خدمات حوالي 10 آلاف موظف كجزء من إجراءات خفض التكاليف الذي اتخذتها الاداره وسط تباطؤ الاقتصاد العالمي ككل.

على وجه التحديد فصلت 9241موظفًا خلال يونيو ، وهذا وفقًا لتقرير صادر من South China Morning Post. وذكر التقرير أيضًا أنه مع التسريح الأخير لشركة علي بابا قلص العدد الإجمالي للموظفين إلى حوالي 245700.

وتأتي عمليات التسريح هذه بعد أن أعلنت شركة علي بابا عن انخفاض بنسبة 50 % في صافي الدخل حيث وصل الانخفاض إلى 22.7 مليار يوان صيني. ويعكس خفض الرواتب جهود علي بابا المتجددة لخفض نفقات وتكاليف الشركه لزيادة الكفاءة، حيث تواجه الشركة ضغوطًا تنظيمية مستمرة ، واستهلاكًا بطيئًا وتباطؤًا في الاقتصاد في الصين التي تعتبر أكبر سوق للتجارة الإلكترونية في العالم.

الشركة لم تكتفي بعمليات التسريح فقط بل قامت ايضا بخفض الرواتب لدي اغلبيه الموظفين مما سمح للشركه بتسجيل اقل معدل رواتب منذ عام 2016.

في أخبار أخرى، قال رئيس مجلس الإدارة والرئيس التنفيذي لشركة علي بابا (Alibaba) دانيال تشانغ يونغ إن الشركة التكنولوجيا تخطط لإضافة حوالي 6000 خريج جامعي جديد إلى عدد موظفيها بحلول وقت لاحق من هذا العام وهذا يرجع الي ان راتب الخريج يكون اقل من صاحب الخبره.

يذكر اننا نشرنا خبر سابق وضحنا فيه الازمة التي تعاني منها شركات التكنولوجيا العالمية ووضحنا أن العديد من شركات التكنولوجيا الأخرى، ومعظمها في وادي السيليكون ، فصلت معًا ما يقرب من 32000 موظف الشهر الماضي. بعض هذه الشركات تشمل: Twitter ، TikTok. Shopify و Netflix و Coinbase وغيرها.ويزكر ايضا ان شركة مايكروسوفت خفضت أيضًا 1 في المائة من قوتها العاملة وسط بعض التعديلات الهيكلية ولتلبية احتياجات العمل.